مرکز ایست کار شهرداری آمل، الگوی موفق برای ساماندهی کارگران فصلی است

این نشست که شنبه ۳۰ فروردین در محل تازه تاسیس ایست کار شهرداری آمل برگزار شد، چگونگی فعالیت و ساماندهی کارگران فصلی و ساختمانی (روزمزد) در مرکز ایست کار شهرداری آمل که با پیگیری‌های شورای اسلامی شهر و شهرداری در اسفند پارسال مورد بهره‌برداری قرارگرفت، تشریح شد.

نائب رییس کانون انجمن‌های صنفی کارگران ساختمانی مازندران با اشاره به اینکه درحال حاضر بیش از ۸۰ هزار کارگر ساختمانی عضو این کانون در استان هستند، ساماندهی و هویت بخشی برای کارگران روزمزد ساختمانی و فصلی را از دغدغه‌های پیش رو در این بخش بیان کرد.

مسلم مکاری، به راه اندازی مرکز ساماندهی کارگران فصلی به همت شورای اسلامی شهر و شهرداری آمل اشاره کرد و گفت: نمونه این مرکز درچند شهر کشور ازجمله تهران، مشهد و چند کلان شهر دیگر راه اندازی شده و مرکز ایست کار آمل در سطح مازندران وحتی شمال کشور نمونه و برای نخستین بار در این منطقه راه اندازی شده است.

مکاری که رییس شورای اسلامی  شهر آمل نیز هست، ادامه داد: متاسفانه در گذشته و به علت نبود یک مرکز و ساختمانی برای توقف کارگران، این قشر زحمت‌کش در کنار خیابان‌ها منتظر کسب روزی حلال بودند و اکنون در سایه پیگیری شورای شهر و تلاش شهرداری آمل که نگاهش به منابع انسانی، نگاهی عزتمند و عزت آفرین است، مرکز ایست کار در فضایی مناسب و با ارائه امکانات مناسب به آنها ایجاد شده است.

وی اضافه کرد: در این نشست هم مدیران کل تامین اجتماعی و تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران و انجمن‌های صنفی کارگران استان، به منظور راه اندازی مراکز ایست کار در شهرهای استان موافق و آن را از شهرداری‌های استان مطالبه کردند.

نائب رییس کانون انجمن‌های صنفی کارگران ساختمانی مازندران همچنین به دیگر تصمیم‌های گرفته شده در این نشست اشاره کرد و گفت: برگزاری برنامه‌های تکریم و گرامیداشت هفته کارگر در سطح استان و پیگیری آن توسط کمیته برگزاری مراسم‌های هفته کارگر در شهرستانها بوده است.

مکاری افزود: در این هفته مقرر شد از کارگران نمونه و شاخص و احدهای تولیدی، صنعتی، ساختمانی و خدماتی در بخش‌های مختلف توسط مدیران شهرستانی و صاحبان واحدها تقدیر شود.

وی در خصوص اینکه جلسات رسیدگی به مشکلات و مطالبات کارگران ساختمانی هرماه به میزبانی یکی از شهرهای استان برگزار می‌شود و این جلسه در فروردین به میزبانی آمل برگزار شد، تصریح کرد: موضوع دانش فنی و ارتقاء سطح کارگران و استادکاران ساختمانی هم موضوع قابل توجهی بوده که مطرح شد و سازمان فنی وحرفه ای مازندران مقرر کرد آموزش‌های تخصصی در این حوزه را با جدیت در سال جاری پیگیری کند.

نائب رییس کانون انجمن‌های صنفی کارگران ساختمانی مازندران یادآورشد: موضوع دیگری که درخواست جدی کانون انجمن‌های صنفی کارگران ساختمانی مازندران بوده، بابت بیمه برای بازرسی کارگران ساختمانی بوده که مقررشده ادامه بازرسی‌ها که پیشتر فقط توسط تامین اجتماعی انجام می‌شد، از این پس کانون انجمن‌های صنفی کارگران ساختمانی هم به عنوان مرجع تخصصی اعمال نظر وهمکاری کند.

شهردار آمل، هم در این مراسم با بیان اینکه ارائه خدمت به همه شهروندان از اولویت‌های مجموعه شورای شهر و شهرداری است، گفت: مرکز ایست کار یک طرح مهم و حیاتی برای شهر تولیدی و صنعتی آمل و دغدغه همه مسئولین بود که با اختصاص ساختمان مورد نظر در بلوار آزادگان به مساحت حدود ۱۸۰ مترمربع و صرف حدود ۲ میلیارد تومان هزینه به منظور ساماندهی و حمایت از قشر مظلوم و زحمتکش کارگران فصلی و ساختمانی بهره برداری شده است.

علی داودی، موفقیت مرکز ایست کار شهرداری آمل را نیازمند صبوری و همراهی کارگران ساختمانی و فصلی همکاری و تعامل داشتن کارفرمایان و اعتماد به این مرکز دانست.

به گزارش پایگاه خبری چهاردانگه، به نقل از ایسنا، ساختمان ایست کار شهرداری آمل در بلوارآزادگان، آزادگان ۴  قرار دارد که اختصاص زمین توسط شهرداری صورت پذیرفته که با نظارت سازمان ساماندهی مشاغل شهری و فرآورده‌های کشاورزی شهرداری آمل درحال فعالیت است.